Ce afectează valoarea viitoarei pensii

Cu cât cineva lucrează mai mulți ani, cu atât pensia îi va fi mai mare.


pensie, pensie, timpuriu, calculator,...
Fotografie:

Fotografie ilustrație.




1. Vârsta de pensionare

  • dreptul la pensie pentru limită de vârstă este condiționat de împlinirea vârstei de pensionare (62 de ani pentru bărbați, în timp ce vârsta de pensionare și pentru femei crește treptat până la 62 de ani) și de a lucra cel puțin 15 ani. Dacă o persoană dorește să se pensioneze înainte de împlinirea vârstei de pensionare, poate apela la institutul de pensionare anticipată, dacă este asigurată de pensie de cel puțin 15 ani de la data la care depune cererea, nu mai are mai mult de doi ani înainte. împlinirea vârstei de pensionare, iar cuantumul pensionării anticipate pensia este mai mare de 1,2 ori cuantumul minimului de existență pentru un adult, care este în prezent de 198,09 euro, deci trebuie să atingă suma de 237,80 euro. Cuantumul pensiei anticipate se reduce cu 0,5% la fiecare 30 de zile de la data începerii dreptului la plata acesteia până la împlinirea vârstei de pensionare.

2. Baza generală de măsurare

  • este de 12 ori salariul mediu lunar în economia Slovaciei pe an, determinat de Oficiul de Statistică. Acum este 9.888 euro

3. Perioada de asigurare de pensie

  • sunt de fapt ani de serviciu. Acestea includ și asigurarea voluntară de pensie, perioada de serviciu ca polițist, militar profesionist și militar pregătitor, perioada de primire a pensiei de invaliditate după 31 decembrie 2007 până la acordarea vârstei de pensionare sau de pensionare anticipată, perioada care a fost obținută. înainte de 1 ianuarie 2004, cum ar fi timpul de angajare și timpul liber.

4. Valoarea actuală a pensiei

  • la calculul pensiei este una dintre cele trei cantități importante și se folosește cea valabilă în anul în care a luat naștere dreptul la plata acesteia. Se stabileste de catre Ministerul Muncii prin masura. În 2010 a fost la nivelul de 9,2246, în 2011 – 9,5756, în 2012 – 9,8182, în 2013 suma sa a fost de 10,0098 euro iar anul acesta este de 10,2524, ipoteza pentru 2015 este de 10,0098 euro.

5. Punct personal de salariu

  • se determină pentru anul perioadei decisive (de la 1 iulie 2005, perioada decisivă sunt anii de la 1 ianuarie 1984 până la anul anterior anului în care persoana a îndeplinit condițiile pentru dreptul la pensie. De exemplu, dacă îndeplinești condițiile pentru dreptul la pensie pentru limită de vârstă în anul 2015, perioada decisivă din care se calculează punctul mediu de salariu personal va fi anii 1984 până în 2014). Se calculează ca pondere din baza de evaluare personală realizată de asigurat în anul respectiv și baza generală de evaluare pentru anul dat.

6. Baza personală de măsurare

  • este suma salariilor brute ale asiguratului pentru anii din care a fost plătită prima de asigurare de pensie sau din care se consideră că a fost plătită prima de asigurare de pensie

7. Punctul mediu de salariu personal

  • împreună cu anii de serviciu și valoarea actuală a pensiei formează cele trei variabile de bază pentru calculul pensiei. Se determină ca o parte din suma punctelor salariale personale calculate pentru anii individuali ai perioadei decisive și numărul de ani de serviciu. Așa se determină de fapt punctul mediu de salariu personal pe un an. Dacă data acordării pensiei este după 31 decembrie 2010, atunci valoarea mai mică de 1,25 (adică 1,24999) se socotește în totalitate astăzi, 76% din valoarea punctului salarial mediu personal de la 1,25 la 3 se numără astăzi, din Ianuarie va fi de 72%, la punctul de salariu personal mediu într-o valoare mai mică de 1,0, se va adăuga 18% din diferența dintre valoarea de 1,0 și punctul de salariu mediu personal, din ianuarie 2015 va fi de 19%.

Sursa: Sociálna poisťovňa, dh

&COPIE; Drepturi de autor rezervate

Rating
( No ratings yet )
Loading...
Știri și articole despre grădină și grădina de legume