Pensia medie în Slovacia nu ajunge nici la 400 de euro. Este mai puțin de jumătate din salariul mediu brut. Cu toate acestea, această sumă nu este suficientă pentru mulți oameni, așa că ei caută modalități de a-și crește veniturile. Singura șansă de a crește pensia este munca.
Un pensionar care este angajat fie pe bază de contract, fie pe baza unui acord trebuie să plătească contribuții de asigurări de pensie. Datorită acestor contribuții, va avea dreptul la o creștere a pensiei. „Un pensionar care lucrează poate solicita o majorare a pensiei pentru perioada de asigurare a pensiei după acordarea pensiei cel mai devreme din ziua următoare încheierii asigurării obligatorii de pensie”, spune Peter Višváder, directorul departamentului de comunicare al Compania de Asigurări Sociale.
Astfel, pensionarul poate aplica doar după ce încetează să lucreze. Dacă cineva lucrează la două firme diferite în același timp, poate solicita o pensie mai mare numai după expirarea ambelor asigurări de pensie. Nu este suficient ca el să înceteze să lucreze într-o singură companie, dar trebuie să înceteze ambele locuri de muncă.
Suma cu care îți va crește pensia depinde în primul rând de care va fi salariul tău și de cât timp vei lucra. Cu cât câștigi mai mult în general, cu atât pensia ta va crește mai mult. Pensiile vor crește mai mult pentru acele persoane care au continuat să lucreze după împlinirea vârstei de pensionare și nu au primit pensie, deși aveau dreptul la aceasta.
De exemplu, unui pensionar care primește o pensie pentru limită de vârstă în valoare de 400 de euro și va lucra timp de un an pentru un salariu mediu ar trebui să i se majoreze pensia cu aproximativ cinci euro. Dacă nu ar primi pensie, pensia i-ar crește cu aproximativ zece euro. În plus, din cauza faptului că nu a primit pensie, Societatea de Asigurări Sociale i-ar majora pensia calculată cu jumătate la sută pentru fiecare 30 de zile în care nu a primit pensie, deși avea dreptul la aceasta. În acest caz, pensia i-ar crește cu încă șase procente, până la 434,60 euro. Comparativ, dacă ar primi pensie, pensia i-ar fi mai mare cu aproximativ 30 de euro. Cu toate acestea, vor dura mai bine de 13 ani până când faptul că a fost fără pensie timp de un an să i se restituie sub forma unei pensii mai mari.
Chiar și pensionarii anticipați își pot crește pensia lucrând. Cu toate acestea, trebuie să-și amintească că atunci când sunt angajați în baza unui contract sau convenție, Asigurările Sociale le vor opri plata pensiei. Ei pot solicita din nou plata acesteia numai după ce încetează să lucreze sau când ating vârsta de pensionare.
Dimpotrivă, pensionarii cu handicap, în ciuda faptului că sunt capabili să muncească, nu își vor majora pensia de invaliditate în acest fel. Casa de asigurări sociale îl va recalcula doar dacă starea lor de sănătate se înrăutățește. Cu toate acestea, anii lor de serviciu vor fi incluși în pensia pentru limită de vârstă.
Persoanele care nu au împlinit încă vârsta de pensionare și se tem că pensia lor va fi scăzută își pot majora și viitoarea pensie. „În asigurările de pensie se aplică principiul că, cu cât contribuțiile la asigurarea de pensie sunt mai mari, cu atât valoarea viitoarei pensii este mai mare”, spune Višváder. Cine câștigă mai mult va avea deci o pensie mai mare. Persoanele cu un salariu mic își pot crește pensia, de exemplu, lucrând la un acord în plus față de locul de muncă principal. Întrucât lucrătorii contractuali plătesc și contribuții, acest venit este inclus în pensia lor.
O pensie mai mare se poate obține și datorită asigurării voluntare. Cei care fac asigurare voluntar trebuie să plătească contribuții cel puțin din baza minimă de evaluare. Asta înseamnă că trebuie să trimită cel puțin 115,71 euro pe lună la Agenția de Asigurări Sociale pentru asigurarea de pensie. Dacă plătiți contribuții voluntare din baza minimă de evaluare timp de un an, viitoarea pensie ar trebui să crească cu aproximativ cinci euro.
